مجالات التدريب

إدارة التميز في الموارد البشرية

إدارة التميز في الموارد البشرية

إدارة المخاطر في الموارد البشرية

إدارة المخاطر في الموارد البشرية

إدارة المشاريع في الموارد البشرية للتطوير الإداري والتدريب

إدارة المشاريع في الموارد البشرية للتطوير الإداري والتدريب

إدارة الموارد البشرية بالكفاءات (Competency Based HR)

إدارة الموارد البشرية بالكفاءات (Competency Based HR)

أســـاليب إعـــداد خـــطط ومـــــوازنـــات التـــدريب

أســـاليب إعـــداد خـــطط ومـــــوازنـــات التـــدريب

إعــــــداد المــــــــــدربـــــــين T.O.T

إعــــــداد المــــــــــدربـــــــين T.O.T

إعداد مدير التدريب الفعال وفن صياغة وإعداد الخطط التدريبية

إعداد مدير التدريب الفعال وفن صياغة وإعداد الخطط التدريبية

إعداد وتأهيل المدربين

إعداد وتأهيل المدربين

إعداد وتطوير أدلة سياسات وإجراءات الموارد البشرية

إعداد وتطوير أدلة سياسات وإجراءات الموارد البشرية

استراتيجيات إدارة عملية تقييم أداء الموظفين وتنسيقها ومراقبتها

استراتيجيات إدارة عملية تقييم أداء الموظفين وتنسيقها ومراقبتها

استراتيجيات تعزيز التطــوير والتـدرج الوظيفي وتحديد الفجـوات والثغرات التدريبيــة

استراتيجيات تعزيز التطــوير والتـدرج الوظيفي وتحديد الفجـوات والثغرات التدريبيــة

الإبداع والجودة في التدريب الاستراتيجي وتحقيق الأهداف الوظيفية والتنظيمية

الإبداع والجودة في التدريب الاستراتيجي وتحقيق الأهداف الوظيفية والتنظيمية

الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الإداري

الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الإداري

الإدارة الحديثة والشاملة للموارد البشرية.

الإدارة الحديثة والشاملة للموارد البشرية.

الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية

الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية

الإستراتيجيات المعاصرة في تحديد الاحتياجات التدريبية

الإستراتيجيات المعاصرة في تحديد الاحتياجات التدريبية

الاتجاهات الحديثة لقياس الأداء باستخدام KPIs وتحديد المســار الوظيفـــي

الاتجاهات الحديثة لقياس الأداء باستخدام KPIs وتحديد المســار الوظيفـــي

الاتجاهات المعاصرة في إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين

الاتجاهات المعاصرة في إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين

البرنامج المتكامل في إعداد المدربين

البرنامج المتكامل في إعداد المدربين

التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية

التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية

التخطيط الفعال للموارد البشرية

التخطيط الفعال للموارد البشرية

التدريب الفعال وقياس عائد التدريب

التدريب الفعال وقياس عائد التدريب

التدريب والتطوير في ظل المعايير الدولية

التدريب والتطوير في ظل المعايير الدولية

التـــــدريب والتنميــــة البشريـــة المعاصــــــــــرة

التـــــدريب والتنميــــة البشريـــة المعاصــــــــــرة

المتغيرات العالمية وأثرها في إدارة وتنمية الموارد البشرية

المتغيرات العالمية وأثرها في إدارة وتنمية الموارد البشرية

المعايير العالمية في التوظيف والاختيار والتعيين

المعايير العالمية في التوظيف والاختيار والتعيين

المهارات المتقدمة في الموارد البشرية

المهارات المتقدمة في الموارد البشرية

المهارات المتقدمة لمقابلات التوظيف

المهارات المتقدمة لمقابلات التوظيف

النظم الحديثة في تخطيط وتنظيم القوي العاملة والتعاقب الوظيفي وسياسات التحفيز

النظم الحديثة في تخطيط وتنظيم القوي العاملة والتعاقب الوظيفي وسياسات التحفيز

بناء الخطة التدريبية السنوية / إعدادها وتنفيذها وقياس عائدها

بناء الخطة التدريبية السنوية / إعدادها وتنفيذها وقياس عائدها

تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل

تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل

تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الإدارى وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين

تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الإدارى وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين

تحقيق الكفاءة والجدارة المهنية لمنسقي الموارد البشرية والتدريب

تحقيق الكفاءة والجدارة المهنية لمنسقي الموارد البشرية والتدريب

تحليل كفاءة وجدارة الأداء الوظيفي وتوصيف الوظائف والمكافآت والمزايا

تحليل كفاءة وجدارة الأداء الوظيفي وتوصيف الوظائف والمكافآت والمزايا

تحليل وتوصيـــــف وتقييـــــــم الوظائــف وتخطيط المسار الوظيفي

تحليل وتوصيـــــف وتقييـــــــم الوظائــف وتخطيط المسار الوظيفي

ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين

ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين

تــــطبيـق إدارة الجــودة الشـــاملة في نــظم التـــدريب

تــــطبيـق إدارة الجــودة الشـــاملة في نــظم التـــدريب

تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة الايزو وبطاقات الأداء المتوازن

تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة الايزو وبطاقات الأداء المتوازن

تطوير نظم الأداء وإعادة هيكلة الموارد البشرية لتحقيق التفوق التنافسي

تطوير نظم الأداء وإعادة هيكلة الموارد البشرية لتحقيق التفوق التنافسي

تقييــم وتحديـد احتياجات التدريــب لتعــزيـز وتحقيــق الأهداف

تقييــم وتحديـد احتياجات التدريــب لتعــزيـز وتحقيــق الأهداف

تقييم وقياس العائد من التدريب

تقييم وقياس العائد من التدريب

تكنولوجيا الأداء البشري، مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي

تكنولوجيا الأداء البشري، مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي

تنظيم وإدارة قطــاع التــــــدريب وتنمية الموارد البشرية

تنظيم وإدارة قطــاع التــــــدريب وتنمية الموارد البشرية

تنمية مهارات التميز الشخصي والإبداع الوظيفي

تنمية مهارات التميز الشخصي والإبداع الوظيفي

تنمية مهارات الموارد البشرية وشؤون الموظفين

تنمية مهارات الموارد البشرية وشؤون الموظفين

تنمية مهارات مسئولي التدريب والتطويـــــــــر

تنمية مهارات مسئولي التدريب والتطويـــــــــر

حقل البحث والتدريب في عصر المعلومات

حقل البحث والتدريب في عصر المعلومات

مبادئ إدارة الموارد البشرية

مبادئ إدارة الموارد البشرية

مـحـــــاور التمـــيز لمسئولـــــي التدريــــــب والتطويــــــر

مـحـــــاور التمـــيز لمسئولـــــي التدريــــــب والتطويــــــر

مهارات التوظيف والتعيين والاختيار

مهارات التوظيف والتعيين والاختيار

مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية ووضع خطة التدريب المتكاملة

مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية ووضع خطة التدريب المتكاملة

مهارات تقييم أداء العاملين

مهارات تقييم أداء العاملين